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浙中在线 | 亲子大本营 |
2022-07-15

关于生育问题

今天浙江省生二胎可以休188天,但公司只让休128天,合理吗?一周岁内有10天的育儿假,公司不承认,不让休,合理吗?
全部评论 只看楼主

我来说两句

  • 肯定不合理
    1楼 2022-07-15 19:29

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  • 2楼 2022-07-15 20:11

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  • 换家公司
    3楼 2022-07-15 20:45

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  • 我们请假一天就没有一天的工资,生孩子就算请假没工资,找谁说理去。
    4楼 2022-07-15 21:16

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  • 合理,他是老板,叫你滚蛋就得滚蛋
    5楼 2022-07-15 22:34

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  • :我们请假一天就没有一天的工资,生孩子就算请假没工资,找谁说理去。 (2022-07-15 21:16) 


    产假工资不是由生育险支出的吗?
    6楼 2022-07-16 09:16

    评论

  • 不是一周岁,而是三周岁内每年10天的育儿假。如果不执行,可以去劳动监察部门投诉
    7楼 2022-07-16 22:01

    评论

  • 一合理,下次直接不招女工了
    8楼 2022-07-17 18:35

    评论

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